USIS: AZIENDA OSPEDALE PARMA: AL MOMENTO NESSUN BLOCCO A CONCORSI

martedì 24 luglio 2012

AZIENDA OSPEDALE PARMA: AL MOMENTO NESSUN BLOCCO A CONCORSI

Da tempo giungevano, da più parti, voci del blocco di concorsi, in riferimento all'Azienda Ospedaliera di Parma, per assunzioni di infermieri ed OSS.
Abbiamo contattato l'ufficio concorsi e non esiste nessuna circolare e/o delibera aziendale che ordini tale blocco.
E' stata redatta una graduatoria concorsuale per soli titoli, la scadenza della quale era fine maggio 2012, composta da più di 1200 domande arrivate per la copertura di posti vacanti temporanei. Da tale graduatoria verranno chiamati OSS a tempo determinato a partire da fine periodo estivo.
Vigileremo comunque e verificheremo la veridicità delle risposte ottenute, ma al momento nulla fa pensare che la risposta avuta non rispecchi la veridicità dei fatti.
fabio malandra
USI-Sanità Parma

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U.S.I.-AIT SANITA' SEZIONE DI PARMA

REGOLAMENTO INTERNO DELL’UNIONE SINDACALE ITALIANA – SANITA’ PROVINCIA DI PARMA

Che cos’è l’USIS Parma

USIS Parma fa parte dell'USIS Nazionale la quale aderisce allo Statuto e ai Principi dell'USI/AIT.

A livello territoriale l’USIS Parma fa riferimento alla sezione di Parma dell’USI/AIT

1) L’USIS Sanità Provincia di Parma è una organizzazione provinciale dei dipendenti del Servizio Sanitario Nazionale, Regionale Emilia-Romagna, Pubblico e Privato.

2) L’USI Sanità Provincia di Parma promuove l’auto - organizzazione di cui il punto 1, per la difesa ed il miglioramento delle condizioni generali di vita e di lavoro, per un Servizio Sanitario gratuito e universale, auto - gestito direttamente da lavoratori ed utenti.

3) L’USI Sanità Provincia di Parma si fonda sui principi di uguaglianza, solidarietà e di classe, auto – gestione, democrazia diretta, federalismo, pluralismo.

4) L’USI Sanità Provincia di Parma è spiccatamente antirazzista e anticorporativa; promuove la solidarietà tra tutti i lavoratori, occupati e disoccupati, di qualsiasi nazionalità e categoria sociale.

5) L’USI Sanità Provincia di Parma fa dell’opposizione a tutte le guerre uno dei suoi punti cardine.

6) L’USI Sanità Provincia di Parma ammette la pratica della contrattazione sindacale solo come confronto tra le parti nettamente contrapposte ed antagoniste, rifiutando ogni pratica di concertazione e di collaborazione di classe.

7) L’USI Sanità Provincia di Parma è autonoma da qualunque partito politico, movimento specifico, filosofico e religioso. Pertanto qualunque aderente che si candidasse ad incarichi istituzionali cesserà automaticamente di far parte dell'USIS Parma.

Come funziona L’USI Sanità Provincia di Parma

1) Ogni sezione aziendale è autonoma nelle decisioni riguardanti il proprio campo di azione e nel proprio funzionamento interno. Al suo interno si regolano e prendono decisioni attraverso le assemblee degli iscritti. Le assemblee aziendali eleggono i propri delegati per essere rappresentate nel Congresso Provinciale dei delegati o degli iscritti.

2) Le decisioni che impegnano l’USI Sanità Provincia di Parma vengono prese nei Congressi Provinciali di cui al comma precedente secondo i principi della sintesi tra le posizioni espresse e dell'unanimità salvo astensioni.

3) USIS Parma può "gareggiare" per l'RSU. Nell'eventualità che si crei l'RSU essa non può diventare una casta decisionale. Le decisioni ed indicazioni di linee guida sono prese a livello assembleare, congressuale ordinario o straordinario, con tutti i lavoratori. Le RSU sono portavoce, essendo composte da dei delegati "tecnici" eletti per relazionarsi con la contro parte.

4) L’USI Sanità Provincia di Parma come organizzazione provinciale viene chiamata in causa solo per l'applicazione delle decisioni prese nelle assemblee e nei Congressi Provinciali di iscritti e delegati. Nei casi di necessità urgenti le decisioni possono essere prese anche per mezzo della posta elettronica o altro mezzo informatico, purché tutti i membri abbiano effettivo accesso ad internet.

5) Dovrà essere indetto un Congresso a livello provinciale a scadenza regolare, almeno ogni anno, a meno che ci siano cause di forze maggiori per farlo rimandare. Inoltre nel Congresso si eleggono le figure di rappresentanza ed il cassiere.

6) I poteri del Congresso sono: A) rivedere, modificare o rinnovare lo statuto dell'USIS Parma, quando lo ritiene necessario, con il voto favorevole di almeno i tre quarti dei delegati presenti; B) esprimere la strategia generale dell'organizzazione rapportata al momento generale che si vive; C) fissare gli obiettivi generali comuni su cui muoversi; D) Nomina del segretario provinciale e il vice-segretario. Revocabili e sottoposti a criteri di rotazione periodica, essendo dimissionari ad ogni Congresso. E) Nomina del cassiere che ha il compito di gestire la cassa provinciale secondo le indicazioni dell'assemblea stessa. Anche il cassiere è sempre revocabile e sottoposto a criteri di rotazione periodica.

7) La cassa provinciale è formata da tutte le quote associative che periodicamente versano gli iscritti all’USI Sanità Provincia di Parma. In ogni momento le singole sezioni aziendali possono richiedere di costituire una propria cassa aziendale e quindi dal mese successivo di distogliere le quote dei propri iscritti dalla cassa provinciale.

8) Il Congresso straordinario può essere convocata in ogni momento su richiesta di almeno due sezioni aziendali.

9) Il Congresso dei delegati o degli iscritti è valido se vi partecipa almeno il 50%+1 degli aventi diritto.

10) Il presente Regolamento interno decade in caso che lo dichiarino annullato il 75%+1 dei componenti l'assemblea degli iscritti o dei delegati. In tal caso l’USI Sanità Provincia di Parma dovrà procedere alla rapida discussione e approvazione di un nuovo regolamento interno da approvare comunque all'unanimità salvo astensioni.

1912-2012 i 100 anni dell'Unione Sindacale Italiana

martedì 24 luglio 2012

AZIENDA OSPEDALE PARMA: AL MOMENTO NESSUN BLOCCO A CONCORSI

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